就活生です。
- コカ・コーラボトラーズジャパンがやばいと言われる理由とは？
- コカ・コーラボトラーズジャパンの退職理由は？
- コカ・コーラボトラーズジャパンの離職率は？
今回はこんな疑問を解決していきます。
※記事内に広告（PRなど）を含む場合があります。
✔︎ 記事の内容
- コカ・コーラボトラーズジャパンがやばいと言われる理由とは？
- 【やばい】コカ・コーラボトラーズジャパンの退職理由・離職率を徹底解説
- コカ・コーラボトラーズジャパンに就職するためには何をするべき？
✔︎ この記事を書いている人
この記事を書いているのは、趣味で就活研究してるものです。24卒として就活に取り組んでいました。自分の経験を伝えることで「就活生の力になりたい」という目的で記事を書いています。
新卒でコカ・コーラボトラーズジャパンを目指すなら、最新の情報をしっかりと把握しておくことが大切です。
最近の労働環境に関する噂や上場廃止のニュースなど、ネガティブな情報が目立つ一方で、福利厚生やブランド力といった魅力も多く存在します。
この記事では、その両面からCCBJの実態を探り、就職先としての判断材料を提供します。
では、いきましょうm(_ _)m
理系に合った企業の情報が少ないし、
自分に合ったところなんて全然見つからない
それなら、理系特化型の就活サイトを使ってみなよ
え？？？
そんなサイトがあるの、知らなかったよ、、
求人が理系向けに厳選されてるし、
自分の専門分野に合った企業も探しやすい。
就活オタクの私が実際に利用してみてオススメな就活サイトを100サイト以上から厳選しました。理系なら登録必須のサイトのみ。「就活サイト何を使えばいいのかわからない」という方はどうぞ。
コカ・コーラボトラーズジャパンがやばいと言われる理由とは？
ここから、コカ・コーラボトラーズジャパンがやばいと言われる理由を徹底分析していきますね。
簡単にまとめると以下の感じ。
- 前提：そもそも『コカ・コーラボトラーズジャパン』とは？
- 理由①：ブラック企業という噂があるから
- 理由②：上場廃止が決定したから
- 評判①：福利厚生は充実していた
- 評判②：ブランド力があって自慢できる
それぞれ順番に解説していきますね。
前提：そもそも『コカ・コーラボトラーズジャパン』とは？
コカ・コーラボトラーズジャパン（CCBJ）は、コカ・コーラ製品の製造・販売を行う企業であり、日本全国に展開しています。
特に自販機ビジネスに強みを持ち、業界をリードする存在です。しかし、最近では「やばい」と言われることが増えています。この背景には、企業のブラック化や労働環境に関する噂が広がっているためです。CCBJはかつて上場企業であり、安定した企業というイメージがありましたが、現在は上場廃止が決定され、就活生や新卒にとっては不安材料となっています。
社会的な信頼と安定が揺らぎつつあるため、今後の企業動向に注目が集まっています。
理由①：ブラック企業という噂があるから
コカ・コーラボトラーズジャパンが「ブラック企業」と噂される理由の一つは、過酷な労働環境に関する口コミが広がっていることです。
特に営業職や配送業務での長時間労働や過度なノルマが、社員に大きな負担をかけていると報告されています。これにより、働きやすさに疑問を抱く声が増え、就職を考える新卒者にとっては、企業選びの際にネガティブな要素として捉えられがちです。
業界全体としての労働環境の改善が求められる中、CCBJも同様の課題に直面しています。
理由②：上場廃止が決定したから
上場廃止が決定したことも、コカ・コーラボトラーズジャパンが「やばい」と言われる理由の一つです。
上場廃止は、企業の経営に大きな変化をもたらす可能性があり、投資家や取引先、そして従業員にも不安を与える要因となります。特に、これまでの安定したイメージが崩れつつあることで、就活生や新卒者にとっては、将来性に対する疑念を持つきっかけとなっています。
この上場廃止により、企業としての透明性や信頼性が問われる状況となっています。
評判①：福利厚生は充実していた
一方で、コカ・コーラボトラーズジャパンは、福利厚生が充実しているという評価もあります。
社員向けの各種保険や休暇制度がしっかりと整備されており、働きやすい環境を提供しているとの声もあります。また、業界大手ならではの福利厚生が魅力的であり、長期的に働くことを考える上で大きなメリットとされています。
新卒者にとっても、安定した福利厚生は企業選びの重要な要素の一つであり、この点は企業の強みとなっています。
評判②：ブランド力があって自慢できる
さらに、コカ・コーラという世界的ブランドを持つことが、就活生にとっての大きな魅力となっています。
CCBJで働くことは、誰もが知る有名企業に所属することであり、自分のキャリアに箔をつけることができると感じる人も多いです。
また、ブランド力があるため、取引先や消費者に対する信頼感も高く、営業やマーケティング業務においても有利な立場で仕事ができることが期待されます。ブランドを活かしたキャリア形成が可能な点も、CCBJの魅力です。
参考文献
“コカ・コーラボトラーズジャパンの労働環境と評判”, キャリコネ,
“コカ・コーラボトラーズジャパンの上場廃止に至る背景”, 日本経済新聞,
“福利厚生の充実度と社員の声”, OpenWork,
“コカ・コーラのブランド力と就職における魅力”, 東洋経済オンライン,
25・26卒理系：登録するべき就活サイトあります
ぶっちゃけ、就活って難しいですよね。実際、私も就活どう進めれば良いのかわからずめちゃくちゃ苦労しました、、
「就職サイト」を有効活用して就活を攻略しましょう。
しかし、就活サイトは多すぎてどれを使えばわかりません。ハズレの就職サイトは使いたくないですよね。
私が実際に利用してみてオススメな就活サイトを100サイト以上から厳選しました。
登録するだけで就活で周りと差がつけれます。（特に楽したい方にオススメ）
理系なら登録必須のサイトのみ。「就活サイト何を使えばいいのかわからない」という方はどうぞ。
ちなみに、完全無料、即退会OKです！
余談：就活でOB・OG訪問は『やるべき』です
もし、就活が不安なら「OB・OG訪問」がオススメ。そこでしか聞けない情報あり。
OB・OG訪問をすれば実際に働いている社員の声を聞くことができます。
こちらは「Matcher（マッチャー）」という就活アプリでして、無料登録をしておけば、簡単にOB・OG訪問をすることができます。
「15分〜30分」でサクッとOB・OG訪問をすることがで切るので、使わないのはもったいないですね。
ちなみに、私は「Matcher（マッチャー）」でOB・OG訪問をして「社員の方からリアルな話を聞くこと」ができました。就活生なら利用しておくべきです。友人も皆使っていました。
約42,000人の社会人が相談に乗ってくれるわ！
コカ・コーラボトラーズジャパンの退職理由・離職率を徹底解説
ここから、コカ・コーラボトラーズジャパンの退職理由・離職率を徹底解説していきますね。
簡単にまとめると以下の感じ。
- 結論：コカ・コーラボトラーズジャパンの離職率は6.3%
- 退職理由①：人手不足で忙しいから
- 退職理由②：寿退社が理由
- 退職理由③：拘束時間が長いから
- 退職理由④：とにかく過酷だったから
それぞれ順番に解説していきますね。
結論：コカ・コーラボトラーズジャパンの離職率は6.3%
コカ・コーラボトラーズジャパン（CCBJ）の離職率は約6.3%と言われており、これは業界全体の平均に近い数字です。
ただし、実際の離職理由には多くの要因が絡んでおり、決して一面的な問題ではありません。この数字は一見すると低めに感じるかもしれませんが、業務の過酷さや労働環境に不満を抱く社員も少なくないことが指摘されています。
特に営業や配送など、体力やメンタル面での負担が大きい職種では離職率が高い傾向があります。この記事では、具体的な退職理由を掘り下げて解説し、CCBJの実態を探ります。
退職理由①：人手不足で忙しいから
コカ・コーラボトラーズジャパンでの退職理由の一つは、人手不足による業務の過密化です。
特に現場ではスタッフ不足が深刻で、1人当たりの負担が増加しています。これにより、長時間労働が常態化し、社員のストレスや疲労が蓄積しやすい状況が続いています。人手不足は、特に営業や配送の現場で問題視されており、結果として社員が離職を選ぶ原因の一つとなっています。
このような過酷な状況では、モチベーションを保つことが難しく、転職を考える社員も多くなっているのです。
退職理由②：寿退社が理由
コカ・コーラボトラーズジャパンの退職理由の中には、「寿退社」が挙げられることもあります。
特に女性社員にとって、結婚や出産といったライフイベントが退職の一因となるケースが多く見受けられます。これは、他の業界や企業でもよく見られる現象ですが、CCBJでは特に営業職や配送業務での過酷な勤務体系が、ライフスタイルの変化と両立しにくい要因となっていると言われています。
その結果、結婚や出産を機に、退職を選択する社員が増えているのです。
退職理由③：拘束時間が長いから
拘束時間の長さも、コカ・コーラボトラーズジャパンの退職理由として挙げられる問題です。
特に、営業や配送の現場では、朝早くから夜遅くまで働くことが常態化しており、ワークライフバランスを保つことが困難です。これにより、長時間労働が心身の負担を増大させ、最終的に退職を決意する社員も少なくありません。
労働時間の改善に向けた企業努力は行われているものの、依然として厳しい労働環境が残っているため、離職の要因となっています。
退職理由④：とにかく過酷だったから
最後に、コカ・コーラボトラーズジャパンの退職理由として「過酷さ」が挙げられます。
特に体力的・精神的な負担が大きく、社員にとっては非常に厳しい環境と感じることが多いようです。
配送業務や営業の現場では、商品の運搬や顧客対応など、日々の業務がハードであるため、これが長期間続くとメンタルやフィジカルに負担がかかり、退職を選択するケースが増えていると報告されています。企業のサポート体制が問われる重要な問題です。
参考文献
“コカ・コーラボトラーズジャパンの労働環境と離職率”, キャリコネ,,
“日本の平均離職率と業界別比較”, 東洋経済オンライン,
“長時間労働とその影響”, 日本経済新聞,
“過酷な労働環境とメンタルヘルスの課題”, NHKニュース,
コカ・コーラボトラーズジャパンに就職するためには何をするべき？
ここから、コカ・コーラボトラーズジャパンに就職するためには何をするべきかを解説していきますね。
簡単にまとめると以下の感じ。
- その①：コカ・コーラボトラーズジャパンのインターンに参加
- その②：会社の評判を知っておく
- その③：就活のプロに頼る
- その④：就活サイトを活用する
- その⑤：OB・OG訪問をする
それぞれ順番に深掘りしていきますね。
その①：コカ・コーラボトラーズジャパンのインターンに参加
就職活動を成功させるためには、インターンシップに積極的に参加することが非常に重要です。
インターンは、実際の業務を体験できるだけでなく、企業文化や業界のリアルな姿を知る良い機会となります。
また、インターン先での経験は履歴書や面接でも強力なアピール材料となり、採用担当者に対して自分の適性を示すことができます。
特に、自分が興味を持つ業界や職種について理解を深めるためにも、できるだけ早い段階からインターンシップに参加することをおすすめします。
✔️インターンを探すならオススメサイト
ちなみに、全て無料なので安心してください。私の友人たちも活用していましたよ。
その②：会社の評判を知っておく
もし、就職したいなら「会社の評判」をみるのがオススメ。
企業の中には、「ブラック企業」は存在します。どうやって、ブラック企業を見分ければいいのでしょうか。
オススメのブラック企業を見分ける方法は、「口コミ・評判をみること」です。
✔️会社で働いている人の口コミを参考にする方法
こちらは「就活会議」という就活サイトでして、無料登録をしておけば、会社で働いている人の口コミが見放題。
会社で働いている人の口コミを見ると、ブラック企業かどうかを判断することができます。
割と有益な内容ばかりなので使わないのは勿体無いですね。
会社の口コミ・評判には極端な意見が書いてあることが多いです。だから、その中でも悪い評価が少なければブラック企業の可能性は低いです
その③：就活のプロに頼る
ホワイトな優良企業を見つけるのは正直難しいですよね。ホワイトな優良企業を見つける簡単な方法があります。
それは、就活のプロに相談する方法です。
でも、就活のプロとどこで相談すればいいのかわかりませんよね。
「就活エージェント」なら無料でプロに相談可能です。
「就活エージェント」と呼ばれるサービスでして、機能としては『就活のプロが企業を紹介してくれる』という点ですね。中でも『キャリアパーク就職エージェント』などは、就活生から人気な就活エージェントですね。
ちなみに、私の友人は「キャリアパーク就職エージェント」を利用して、大手企業から2社ほど内定をもらっていました。
しかも、なんでも相談に乗ってもらえるのでやっておいて損はないかと思います。
友人も利用していたわね
その④：就活サイトを活用する
ぶっちゃけ、就活って難しいですよね。実際、私も就活どう進めれば良いのかわからずめちゃくちゃ苦労しました、、
「就職サイト」を有効活用して就活を攻略しましょう。
しかし、就活サイトは多すぎてどれを使えばわかりません。ハズレの就職サイトは使いたくないですよね。
私が実際に利用してみてオススメな就活サイトを100サイト以上から厳選しました。
登録するだけで就活で周りと差がつけれます。（特に楽したい方にオススメ）
理系なら登録必須のサイトのみ。「就活サイト何を使えばいいのかわからない」という方はどうぞ。
ちなみに、完全無料、即退会OKです！
その⑤：OB・OG訪問をする
もし、就活が不安なら「OB・OG訪問」がオススメ。そこでしか聞けない情報あり。
OB・OG訪問をすれば実際に働いている社員の声を聞くことができます。
こちらは「Matcher（マッチャー）」という就活アプリでして、無料登録をしておけば、簡単にOB・OG訪問をすることができます。
「15分〜30分」でサクッとOB・OG訪問をすることがで切るので、使わないのはもったいないですね。
ちなみに、私は「Matcher（マッチャー）」でOB・OG訪問をして「社員の方からリアルな話を聞くこと」ができました。就活生なら利用しておくべきです。友人も皆使っていました。
約42,000人の社会人が相談に乗ってくれるわ！
まとめ：コカ・コーラボトラーズジャパンがやばいと言われる理由を解説
コカ・コーラボトラーズジャパンは、その知名度と業界での影響力から、多くの就活生にとって注目される企業です。
しかし、近年の労働環境や上場廃止に関するネガティブな噂が広がる中で、就職先としての評価が揺れています。一方で、福利厚生の充実や、コカ・コーラという強力なブランド力が魅力として挙げられており、長期的にキャリアを築く場としても高く評価されています。
最終的には、企業の透明性や労働環境の改善が求められており、就活生はその点を慎重に見極める必要があります。コカ・コーラボトラーズジャパンに興味を持つ就活生にとっては、今後の企業の動向を注視し、自分のキャリアに合った選択をすることが重要です。
ここまで読んでいただきありがとうございました。以上です。
私が実際に利用してみてオススメな就活サイトを100サイト以上から厳選しました。理系なら登録必須のサイトのみ。「就活サイト何を使えばいいのかわからない」という方はどうぞ。
ちなみに、完全無料、即退会OKです！
コメント